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1. 格林豪斯的职业生涯阶段理论将职业生涯规划分为()个阶段 A. 三 B. 四 C. 五 D. 六 满分：2 分 2. ()是个人对未来有可能实现的奋斗目标的向往和追求 A. 信念 B. 世界观 C. 动机 D. 理想 满分：2 分 3. 在职业锚的选定和开发中，起着决定作用的是() A. 雇员个人 B. 老板 C. 公司规模 D. 薪酬水平 满分：2 分 4. 组织为保障其内部重要岗位有一批优秀的人才能够继任而采取的相应的人力资源开发培训、晋升与管理方面的制度与措施称为（） A. 人力资源保障 B. 职业生涯管理 C. 继任管理 D. 人力资源开发 满分：2 分 (责任编辑：admin)要这答案加QQ：800020900 或加微信：q800020900 获取 |
