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根据《担保法》的有关规定,禁止抵押的有( )

时间:2018-01-03 15:38来源:未知 作者:admin 点击:
10.根据《担保法》的有关规定,禁止抵押的有( ) A. 土地所有权 B. 被扣押的汽车 C. 荒山承包经营权 D. 宅基地使用权 E. 学校图书馆 正确答案:ABDE满分:4分 1.下列责任种类中,属于行政处罚的是( ) A. 管制 B. 赔偿损失 C. 返还财产 D. 罚款 正确答案:D满

浙大《管理学概论》在线作业12春
浙大《管理学概论》在线作业

二、多选题(共20道试题,共40分。)得分:32
1. 德鲁克认为目标管理的基本思想是()
A. 强调以目标为中心的管理
B. 强调以目标网络为基础的系统管理
C. 强调以人为中心的主动式管理
D. 所制定的目标值应是经过努力有可能实现的
正确答案:
2. 按计划的广度,计划可分为____
A. 战略计划
B. 作业计划
C. 具体计划
D. 短期计划
E. 长期计划
正确答案:
3. 如何确定目标,除了坚持原则外,还会遇到很多具体问题,比如____
A. 目标的约束条件
B. 目标的依据
C. 目标的冲突
D. 目标的衡量标准
E. 多目标问题的处理
正确答案:
4. 评价备择方案时应注意的方面有____
A. 要用总体的效益观点来衡量方案
B. 预测结果与原有目标在有形和无形方面比较
C. 注意方案的实效性
D. 注意发现每一个方案的制约**素或隐患
正确答案:
5. 非正式组织的特征包括____
A. 自发性
B. 不稳定性
C. 强制性
D. 内聚性
E. 领袖人物作用大
正确答案:
6. 计划工作的程序包括____
A. 估量机会、确定目标
B. 确定前提条件、确定备择方案
C. 制定派生计划
D. 选择方案
E. 评价备择方案
正确答案:
7. 具有普遍意义的激励方法有( )
A. 思想政治工作
B. 奖罚
C. 职工参与管理
D. 培训激励
E. 榜样激励
正确答案:
8. 能力素质包括哪些方面( )
A. 组织指挥能力
B. 灵活应变能力
C. 改革创新能力
D. 筹划和决断能力
E. 人际交往能力
正确答案:
9. 确立目标时要注意____
A. 目标要有明确的科学指标和价值
B. 选择适当的目标时间
C. 选择市场热门的目标市场
D. 确立目标的内容和顺序
正确答案:
10. 组织结构设计的基本原则包括()
A. 目标原则
B. 分工与协作原则
C. 信息沟通原则
D. 集权原
正确答案:
11. 行为组织理论的代表人物有()
A. 巴纳德
B. 西蒙
C. 梅约
D. 麦格雷戈
正确答案:
12. 组织结构设计的程序一般包括____
A. 确定组织目标
B. 确定业务内容
C. 确定组织结构
D. 配备职务人员
E. 规定职责权限
正确答案:
13. 典型的领导理论有
A. X-- Y理论
B. 勒温理论
C. 四分图理论
D. 管理方格理论
正确答案:
14. 按管理者在组织中所处的地位,可分为()
A. 高层管理者
B. 中层管理者
C. 股东
D. 基层管理者
正确答案:
15. 人员配备的程序一般包括____
A. 人员供求分析
B. 职务分析
C. 招聘
D. 录用
E. 主管人员培训
正确答案:
16. 进行有效激励的要求包括( )
A. 善于发现和利用差别
B. 奖励组织期望
C. 激励时要**人制宜
D. 系统设计激励策略体系
E. 掌握好激励的时间和力度
正确答案:
17. 双**素论的研究对象是( )
A. 目标
B. 诱**
C. 需要
D. 动机
E. 环境
正确答案:
18. 组织行为学将人看作( )
A. 自我实现人
B. 复杂人
C. 社会人
D. 经济人
E. 理性人
正确答案:
19. 管理的特征包括____
A. 目的性
B. 组织性
C. 人本性
D. 创新性
E. 积极性
正确答案:
20. 多样化成长的实现方式有____
A. 在企业内部开拓
B. 合并
C. 购买
D. 合资经营
E. 合作
正确答案:

3. 管理者通过建立( )和传达一种组织的期望来塑造员工行为
A. 目标
B. 愿景
C. 理念
D. 组织
正确答案:
14. 组织文化是不是只有在生产经营实践中才能培养起来( )
A. 是
B. 不是
正确答案:
15. 不属于学习型组织要重新塑造企业的是( )
A. 组织结构
B. 价值观念
C. 管理方式
D. 管理方法
正确答案:
16. 企业管理的首要任务是()
A. 解决组织与人的对立
B. 经济上取得成就
C. 使员工取得成就
D. 满足顾客需要
正确答案:
17. ____为正确决策奠定坚实的基础。
A. 信息系统
B. 智囊系统
C. 决策系统
D. 分析系统
正确答案:
18. 当不可预见性越来越明显地出现时,管理者应该增加使用( )
A. 非正式的管理控制系统
B. 正式的管理
19. 评价管理活动的基本依据是____
A. 组织的目标
B. 组织的领导
C. 组织的控制
D. 组织的协调
正确答案:
20. 统一指挥原则最早由____提出。
A. 霍桑
B. 泰罗
C. 梅约
D. 法约尔
正确答案:
21. 目标管理是以泰罗的“科学管理”学说和霍桑的“人际关系”学说为基础,综合发展而形成的一种科学管理方法。____
A. 正确
B. 错误
正确答案:
22. 决策过程中最重要的环节是()
A. 认识和分析问题
B. 选择方案
C. 方案的设计
D. 方案的制定
正确答案:
23. 建立组织机构的目的是为了有效地实现组织目标。____
A. 正确
B. 错误
正确答案:
24. 目标的可考核性是从定性角度提出来的。____
A. 正确
B. 错误
正确答案:
25. 是不是当通过控制获得的价值大于所需费用的时候,才实施控制( )
A. 是
B. 不是
正确答案:
26. 甘特图(Gantt chart )是在20世纪初由____发明的。
A. 梅德福德
B. 泰罗
C. 亨利·L·甘特
D. 霍桑
正确答案:
27. 小张在做一份计划,他打算加进一些创新的东西,可是一些老同志告诉他计划必须实事求是,不能别出心裁,搞创新。你认为计划是否可以具有创新性呢?____
A. 否
B. 是
正确答案:
28. 集权是指____在组织系统中较高层次的一定程度的集中。
A. 所有权
B. 经营权
C. 决策权
D. 参与权
正确答案:
29. 控制的目的就是使可能性空间尽可能( )
A. 扩大
B. 缩小
正确答案:
30. 目标是考核员工工作绩效的客观标准。____
A. 正确
B. 错误
正确答案:


一、单选题(共30道试题,共60分。)得分:60
1. 管理的首要职能是()
A. 计划
B. 组织
C. 控制
D. 领导
正确答案:
2. 管理幅度与管理层次( )。
A. 成正比例
B. 成反比例
C. 幅度增大就意味着层次增加
D. 幅度增大就应该层次增加
正确答案:
3. 对积极性起着强化作用的是( )
A. 需要
B. 认识
C. 环境
D. 行为效果反馈
正确答案:
4. 组织中的部门应随业务的需要而增减,其增设、合并或撤销应随组织的目标任务的变化而定。____
A. 不是
B. 是
正确答案:
5. 组织行为学是研究一定组织中( )的科学
A. 人与物的关系
B. 物与物的关系
C. 人的行为规律
D. 隶属关系
正确答案:
6. 决策必须具有两个以上的备选方案。____
A. 正确
B. 错误
正确答案:
7. 时间—成本优化根据( )寻求最佳周期
A. 最低总成本
B. 最短时间
C. 最短线路
D. 最少工序
正确答案:
8. 计划工作在管理职能中处于首要地位。____
A. 正确
B. 错误
正确答案:
9. ( )既是组织存在的前提,又是组织兴旺发达的决定性**素
A. 威信
B. 权力
C. 报酬
D. 管理
正确答案:
10. 靠权力和强制命令让人服从的领导工作方式属于( )
A. 专制方式
B. 放任自流方式
C. 民主方式
D. 集体参与方式
正确答案:
11. 计划管理人员属于( )
A. 决策指挥者
B. 决策参谋人员
C. 职能管理者
D. 基层管理者
正确答案:
12. 组织中每个层次所管理的人数多少,这称为()
A. 管理层次
B. 管理幅度#管理范围#管理权限
正确答案:

 

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