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(单选题)1: 领导授予的权力不仅要求明确还要履行一定的手续，按照一定的程序办事，并必须进行档案式管理。____ A: 错误 B: 正确 (单选题)2: 对于一个正在成长和发展的组织净人员流动率一般等于新进率。____ A: 正确 B: 错误 (单选题)3: 沟通网络形式有几种____ A: 3 B: 4 C: 5 D: 6 (单选题)4: 指挥劳动体现了管理的哪种属性____ A: 社会属性 B: 自然属性 C: 生产属性 D: 社会属性 (单选题)5: 信息沟通的最终目的是建立良好的人际关系。____ A: 正确 B: 错误 (单选题)6: 网络化表现为集权和分权的统一，稳定和变革的统一。____ A: 正确 B: 错误 (单选题)7: 下列哪些管理思想不是英国重商主义经济学家詹姆斯·斯图亚特提出的（ ） A: 实行刺激工资的思想 B: 工作方法研究 C: 管理人员与工人之间的分工 D: 批量生产 (单选题)8: 概念系统是由主观概念和客观关系等非物质组成的系统____ A: 对 B: 不对 (单选题)9: 战略管理一词最初是由____ 提出的。 A: 安德鲁斯 B: 安绍夫 C: 明茨博格 D: 魁因 (单选题)10: 一般认为，____ 是指由一系列与管理相联系的变量构成的相关模式或概念框架。 A: 系统管理模式 B: 比较管理分析模式 C: 反馈管理模式 D: 封闭管理模式 (单选题)11: 计划工作在管理职能中处于首要地位。____ A: 正确 B: 错误 (单选题)12: 又称头脑风暴法的是____ A: 征询法 B: 畅谈会法 C: 歌顿法 D: 方案前提分析法 (单选题)13: 跨文化研究有利于消除（ ） A: 民族冲突 B: 文化差异 C: 组织冲突 D: 工作障碍 (单选题)14: 统计预测法中使用最普遍的是____ A: 比例趋势预测 B: 回归分析预测 C: 指数平滑预测 D: 量本利分析预测 (单选题)15: 一个企业要开发一种重要的新产品，可能为此专门成立一个项目小组，并实行一种矩阵式的组织形式和职权关系。这是计划工作对____的影响结果。 A: 人员配备 B: 组织工作 C: 组织结构 D: 工作方式 (多选题)16: 管理的属性包括（ ） A: 自然属性 B: 生产属性 C: 原始属性 D: 社会属性 E: 人本属性 (多选题)17: 企业组织常用的奖励方式有（ ） A: 增加报酬 B: 津贴 C: 提升 D: 特殊奖励证书 E: 地位 (多选题)18: 减少经营风险对企业来讲很重要，计划工作可以帮助企业减少重复和浪费，它体现在哪些方面____ A: 避免进行轻率判断 B: 用最短的时间完成工作 C: 减少迟滞和等待时间 D: 减少误工损失 (多选题)19: 控制论的发展过程经历了哪几个阶段（ ） A: 创建阶段 B: 经典控制论时期 C: 大系统控制理论时期 D: 现代控制理论时期 E: 孕育阶段 (多选题)20: 非正式组织的特征包括____ A: 自发性 B: 不稳定性 C: 强制性 D: 内聚性 E: 领袖人物作用大 (多选题)21: 精简的作用有____ A: 机构精简能够缩短信息传递的距离 B: 防止因中间环节增多而造成命令失真的现象 C: 人员精简则是实现任务和责任到人的前提 D: 有效避免相互推诿和扯皮现象 E: 提高工作效率 (多选题)22: 德鲁克目标管理的基本思想是____ A: 重视成果评价 B: 自我控制 C: 强调职工培训 D: 进行评价和奖励 E: 提倡能力主义 (多选题)23: 经理角色学派经理在决策方面的角色包括（ ） A: 信息接受者 B: 企业家角色 C: 故障排除者角色 D: 资源分配者角色 E: 谈判者 (多选题)24: 具有普遍意义的激励方法有（ ） A: 思想政治工作 B: 奖罚 C: 职工参与管理 D: 培训激励 E: 榜样激励 (多选题)25: 提高预测的准确度方面内容有____ A: 预测资料的来源 B: 预测的过程 C: 预测的方式 D: 预测的方法 E: 预测的组织 (责任编辑：admin) |