许多研究发现,自信与管理效能的提升是没有相关关系,有效的经理和无效的经理之间在自信上存在的差别不明显。
时间:2021-07-08 10:33来源:未知 作者:admin 点击:
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4.许多研究发现,自信与管理效能的提升是没有相关关系,有效的经理和无效的经理之间在自信上存在的差别不明显。
A. 错误
B. 正确
4.许多研究发现,自信与 管理效能的提升是没有相关 关系,有效的经理和无效的经理之间在自信上存在的差别不明显。
B. 正确
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