奥鹏作业答案,电大作业答案,电大毕业论文

5.               是利用组织实施奖励或惩罚来取得预期的效果.
A. 推理
B. 友善
C. 联盟
D.   制裁
E. 自信
      满分：7  分
6.  _______________要求鉴定人将员工进行特定的分类，如顶部的五分之一或第二个五分之一。
A. 小组的排名顺序
B. 个人排名
C.   成对比较
D. 回归比较
      满分：7  分
7.  团队发展阶段中，以合作为主题的是              .
A. 成型
B. 攻坚
C. 规范
D. 表演
E. 休会
      满分：7  分
8.  根据本文，下列哪一选项不是以积极的态度来面对变革：
A. 探索
B. 态度低落
C. 责任
D. 承诺
      满分：7  分