17秋福师《国际私法》在线作业一
时间:2017-10-11 20:50来源:未知 作者:admin 点击:
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福师《国际私法》在线作业一 试卷总分:100 测试时间:-- 单选题 多选题 判断题 、单选题(共 10 道试题,共 20 分。) 1. 在国际私法的性质上,萨维尼是()的代表人物。 A. 世界主义学派 B. 民族主义学派 C. 二元论 D. 国内法学派 满分:2 分 2. 《巴黎公
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东财11春学期《组织行为学》在线作业一(随机)
试卷总分:100 测试时间:--
单选题 多选题
一、单选题(共 15 道试题,共 60 分。)V 1. 斯勒通过研究证明,组织引进电脑系统会造成组织结构的哪些改变:
A. 部门合并
B. 层级数目增多
C. 控制幅度减小
D. 更为分权
满分:4 分
2. 当人们认为自己的报酬与劳动之比,与他人的报酬与劳动之比是相等的,这时就会有较大的激励作用,这种理论称为:
A. 双因素理论
B. 效用理论
C. 公平理论
D. 强化理论
满分:4 分
3. 在勒温模式中,变革的第一步解冻,其目的在于:
A. 稳定变革
B. 将变革退向纵深
C. 创造变革的动力
D. 指明改变的方向,实施变革,使成员形成新的态度和行为
满分:4 分
4. 小组成员聚在一起并置身于一个自由而开放的环境中,一起讨论他们自己以及他们互相交往的过程。这种通过无结构小组的互相作用来改变人们行为的方式称为:
A. 工作的重新设计
B. 社会责任感的培养
C. 敏感性训练
D. 团队建设
满分:4 分
5. 走动管理是一种有助于克服何种局限性的管理和沟通方法:
A. 地位效应
B. 语义不清
C. 空间距离
D. 不了解接收者情况
满分:4 分
6. 在组织变革理论的发展历程中,显示了人和组织工具之间相互依存的性质的是:
A. 社会技术系统
B. 敏感性训练
C. 组织发展方格
D. 组织发展
满分:4 分
7. 学习型组织的支持者认为,它可用于诊治传统组织固有的三个基本毛病:条块分割、不合理竞争以及:
A. 学习速度慢
B. 治标不治本
C. 团队意识差
D. 竞争力低下
满分:4 分
8. 构成团队建设的活动包括目标设置、通过角色分析明确成员各自的角色和责任、团队过程分析和:
A. 工作的重新设计
B. 团队成员之间人际关系的发展
C. 社会责任感的培养
D. 团队组织的发展
满分:4 分
9. 有效沟通必须包含反馈环节,甚至是多次的反复,这体现了有效沟通的什么标准:
A. 一致性
B. 可依赖性
C. 持续性
D. 明确性
满分:4 分
10. 群体产生的主要原因是为了完成任务。有许多工作必须通过协同努力才能完成。这体现了个体在群体中的:
A. 安全需要
B. 情感需要
C. 沟通的需要
D. 完成任务的需要
满分:4 分
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