(单选题)9: ()是领导活动的最终结果,是领导效能的最本质的内容。 A: 领导效率 B: 领导效益 C: 领导能力 D: 领导效能 ...
(单选题)5: ()是领导活动的最终结果,是领导效能的最本质的内容。 A: 领导效率 B: 领导效益 C: 领导能力 D: 领导效能 ...
(单选题)1: ()是领导活动的最终结果,是领导效能的最本质的内容。 A: 领导效率 B: 领导效益 C: 领导能力 D: 领导效能 ...
(多选题)13: 向被考评者反馈其考评结果的方式主要有()。 A: 曲线图 B: 面谈式 C: 图表式 D: 总结式 E: 报告式 ...
(单选题)9: ()是领导活动的最终结果,是领导效能的最本质的内容。 A: 领导效率 B: 领导效益 C: 领导能力 D: 领导效能 ...
(多选题)15: 向被考评者反馈其考评结果的方式主要有()。 A: 曲线图 B: 面谈式 C: 图表式 D: 总结式 E: 报告式 ...
(单选题)9: ( )是指通过不提供个人所愿望的结果来减弱一个人的行为。 A: 负强化 B: 正强化 C: 惩罚 D: 自然消退 ...
(单选题)5: ( )是指通过不提供个人所愿望的结果来减弱一个人的行为。 A: 负强化 B: 正强化 C: 惩罚 D: 自然消退 ...