单选题 绩效面谈的质量和效果主要取决于___ A: 考评双方的心理状态 B: 是否成立了员工绩效评审委员会 C: 考评双方对绩效管理制度的理解 D: 考评双方的准备情况以及提供数据的详细和准确程度 单选题 下级评价更广泛用于___ A: 为了进行实际的绩效考核 B: 进行...

22. 国际经济协调的经济效果取决于参与协调国家的数量、实力以及对协调内容的执行程度 A. 错误 B. 正确 满分：2 分 23. 内部化理论认为，内部化的原因在于中间产品的性质和买方的不确定性使市场失效，内部化可以合理配置资源，提高经济效益。 A. 错误 B. 正确...

1. 公关人员通过言行举止表现出来的服务效果会在很大程度上影响旅游者对组织的喜爱程度。() A. 错误 B. 正确 满分：2 分 2. 纪念庆典活动需邀请宾客光临。定名单后，要将请柬于举行活动前72小时送到出席人手中.如系函寄，对特别的宾客还有必要采用打电话等办...

19. 公共关系工作中最常用、最普遍、最具公关效果的口语表达方式是()。 A. 演讲 B. 会议 C. 会谈 D. 谈判 满分：2 分 20. （）是在公共关系的礼仪交往中，邀请某单位或个人参加某项活动而发出的书面信函。 A. 聘请书 B. 请柬 C. 推荐信 D. 介绍信 满分：2 分...

13. 从获得时间的长短方面来说，旅游公关活动效果可以分为() A. 显效果 B. 潜效果 C. 近期效果 D. 远期效果 满分：2 分 14. 旅游组织要达到传播的目的必须对传播对象进行充分的了解，其内容主要包括() A. 旅游公众的文化层次 B. 旅游公众的年龄结构 C. 旅游公...

11. ()在企业管理中有着热烈的凝聚效果和无与伦比的激励功能，是“企业之魂”。 A. 企业活动 B. 企业文化 C. 企业精神 D. 企业家素质 满分：2 分 12. ()导致文化交遇。 A. 文化移动 B. 文化传播 C. 文化冲突 D. 文化融合 满分：2 分 13. ()是指由目标体系和价...

9. 下列关于招聘效果评估的表述错误的是( )。 A. 将招聘过程中各个阶段所用的时间与计划的时间对比可对计划的准确性进行评估和分析 B. 其他条件相同时，招聘单价越低，说明该招聘方法越有效 C. 其他条件相同时，应聘的比率越低，说明招聘的效果越好 D. 其他条...

6. 裂隙越发育，爆破效果越好 （ ） A. 错误 B. 正确 全是标准16春奥鹏作业 正确答案：A 7. 爆破效果与岩层产状无关 （ ） A. 错误 B. 正确 全是标准16春奥鹏作业 正确答案：A 8. 一般地，最低工业品位要高于边界品位 （ ） A. 错误 B. 正确 全是标准16春奥鹏...

9. 做好教学设计是数学课堂教学取得良好效果的前提。下列关于教学设计的说法正确的是 A. 教学设计是解决教学问题的科学方法。 B. 教学设计的目的是优化教学过程，提高教学效果。 C. 教学设计是以教学理论、学习理论和传播理论为基础的。 D. 教学设计是一门理...