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    1. 为了有效增进员工的知识、技能和能力,企业的培训和发展需订定原则,厘定合适的训练、激励受训者。那么员工培训和发展的原则有 A. 学以致用原则 B. 专业知识技能和企业文化弃重原则 C. 重点培训和重点提高结合原则 D. 严格考核和择优奖励原则 ...

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